📅 新闻发布时间:2026年07月15日 22:57
1996年F1世界冠军达蒙·希尔近日坦言,自己在职业生涯中“晚了一点点”才意识到,车手主动凝聚团队士气是多么关键的一环。
在古德伍德速度节现场录制的《Up To Speed》播客节目中,希尔与威廉姆斯车队领队詹姆斯·沃尔斯同台,深入探讨了现代F1车手面临的心理与领导力挑战。他以迈克尔·舒马赫和塞巴斯蒂安·维特尔为标杆,指出理解如何与工厂建立协作关系,才是解锁持续赛道成功的真正钥匙。
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“没有赛车手应该满足于现状,除非他们正在赢,”希尔解释道。“但他们必须明白,有时你需要与团队一起建设,因为那才是通往最终结果的路径。”
“团队制造赛车;团队会给你装备,给你赢得比赛所需的一切。所以,关键在于车手如何与人们合作。”
希尔承认,自己独特的冠军之路意味着他并未采取同样的方式。
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“我并没有完全理解这一点。某种程度上,我是作为替补进入威廉姆斯的,也是一名试车手,所以我没有那种凝聚团队、激励他人的迫切需求,”他继续说道。
“当我和阿兰·普罗斯特、奈杰尔·曼塞尔在一起时,在我心目中,他们才是做这件事的人。所以我想,我领悟得有点太晚了。我希望自己能更早明白这一点,因为我越听迈克尔·舒马赫和那些伟大车手的故事,就越发现他们非常擅长凝聚身后的团队。”
“塞巴斯蒂安·维特尔也是如此。我相信刘易斯·汉密尔顿在加盟法拉利时也做了同样的事。他确保团队相信他。”
📰 原文来源:Motorsport.com F1
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